HS-048-11:
Job-Coach (Modulare Fortbildung / 3 x 2 Tage)


Termine:
Modul A: 22.09. - 23.09.2011
Modul B: 10.10. - 11.10.2011 alle Module in 49152 Bad Essen
Modul C: 23.11. - 24.11.2011

Job-Coachs oder auch Integrations-Coachs unterstützen den Prozess beruflicher Orientierung und Integration. Ziel ist es, für die berufliche Integration Ihrer Kunden (U 25, Ü 25, 50plus) Arbeitsmarktinstrumente so auszuwählen und zu gestalten, dass sie zum Sprungbrett in den ersten Arbeitsmarkt werden. Motivation und die Eignung der Arbeitsuchenden sind dabei von maßgeblicher Bedeutung. Dabei gilt es an den individuellen Fähigkeiten der Arbeitsuchenden anzusetzen, um das Integrationsziel zu unterstützen. Sowohl die Begleitung der sozialen Kunden als auch die Kooperation mit Betrieben mit dem Ziel der beruflichen Integration ist mit komplexen Aufgabenstellungen verbunden. Mit unserer Fortbildungsreihe zum JobCoach wollen wir Sie bei der Bewältigung dieser Aufgaben unterstützen.

Mit der erfolgreichen Seminarteilnahme an allen drei Modulen erwerben die Teilnehmer/innen die Grundlagenkenntnisse für eine Tätigkeit als JobCoach/ Integrationsbegleiter/in.

Themenschwerpunkte:
    Modul A: Der Coach in der Integrationsarbeit

  • Der Coaching-Ansatz in der Integrationsarbeit
  • Haltung eines Coach
  • Umgang mit Ambivalenzen
  • Motivierende Gesprächsführung im Erstgespräch
  • Kurzprofiling
  • Ziel- und Integrationsplanung
  • Zielvereinbarungsgespräche führen - Umgang mit Widerstand

    Modul B: Den Coaching-Prozess gestalten: Methoden und Instrumente (B)

  • Berufsbiographische Verfahren: Die "Job-Life-Line"
  • Kompetenz- und Motivationsanalyse: Der Kompetenzdialog
  • Ressourcenorientierung im Coaching
  • Systemisches Coaching
  • Visualisierung von Netzwerken: Die Systemische Strukturanalyse
  • Systemische Fragen - Das "Herzstück" systemischen Coachings

    Modul C: Kooperation mit Betrieben

  • Kernaspekte des Marketings
  • Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Die Vorteilsargumentation
  • Strategien zur Einwandbehandlung
  • Kernaspekte der Telefonkommunikation
  • Der telefonische Erstkontakt
  • Der persönliche Kontakt: Vermittlungsgespräche führen
Methoden:
Alle Module: Kurzvorträge, Gruppenarbeit, Rollenspiele
Modul B: Erprobung kreativer und systemischer Methoden in kleinen Coaching-Einheiten, Selbstreflexion

Zielgruppe:
Mitarbeiter/innen, die in der Rolle als Coachs mit der Zielgruppe U 25 / Ü 25 / 50plus arbeiten oder zukünftig arbeiten wollen und in der Integrationsförderung tätig sind.
Die TN-Zahl ist auf 12 Teilnehmende begrenzt!

Trainerin:
Annegret Hofmann

Teilnahmebeitrag:
Der Einzelpreis pro Modul beträgt 390,00 €. Bei Buchung aller drei Module gewähren wir Ihnen einen Preisnachlass von 10%. Der Gesamtpreis für drei Module beträgt 1.050,00 €, Alle Preise zzgl. MwSt..
Der Teilnahmebeitrag schließt Seminarunterlagen, Tagungsgetränke, Kaffeepausen und ein Mittagessen pro vollem Seminartag ein.

Sem.-Nr Titel
Termin Ort Beitrag Pro Person Anmeldeschluss
HS-048-11 A Job-Coach Modul A 22.09.-23.09.2011 49152 Bad Essen 390,00 pro Modul 23.08.2011
HS-048-11 B Job-Coach Modul B 10.10.-11.10.2011 49152 Bad Essen 1050,00 € für 08.09.2011
HS-048-11 C Job-Coach Modul C 23.11.-24.11.2011 49152 Bad Essen alle Module 24.10.2011
Anmeldung HS-048-11-A-B-C mit diesem Anmeldeformular
Telefonische Rückfrage unter +49 (0)6071 739 10 30 oder per eMail an info@hiba.de.

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